外包公司签的劳动合同,附加协议有退项后停发项目奖金。但是去掉项目奖金后只剩基本工资了,退项首月能否要求包含项目奖金足额支付劳动报酬。
一般不能。若合同明确约定退项后停发项目奖金,该约定有效。但首月若已实际完成部分项目,对应奖金应正常结算。同时,基本工资不得低于深圳最低工资标准,低于可投诉。建议协商或仲裁主张已完成项目的奖金。
2026-05-14 09:56律师已解答131条
快速留言
请使用微信"扫一扫"做您的掌上律师
国晖小程序